惠州富盈2017年第二期晨读

——视频分享《如何做一名好员工》

2017年3月6日，惠州富盈举行本年度第二期晨读，晨读主体为《如何做一名好员工》视频分享，本次晨读主持由人事行政部经理杨策担任。

主持人在讲解完晨读注意事项及本次晨读学习内容后，为大家播放了知名讲师林伟贤先生讲座的《如何做一名好员工》视频。

视频中，林伟贤先生分别从“好员工勇于把危机变成良机”和“好员工被老板信任并信任老板”两个方面重点为大家阐述了一个好员工应当具备的职业态度。

视频播放结束后，主持人分别邀请各部门同事上台分享自身的感悟，同事们也纷纷就“如何做一名好员工”表达了自己的认知和看法。

最后，公司总经理陈会先生就本次晨读和大家的发言进行了精彩的点评，并结合个人工作生活经历，为大家分享了他对于如何做一名好员工的十个见解，具体为：

一、 忠诚

1.站在老板的立场上思考问题;

2.与上级分享你的看法;

3.时刻维护公司的利益;

4.琢磨为公司赚钱、省钱、作贡献;

5.在诱惑面前经得起考验。

二、 敬业

1. 工作的目的不仅仅在于报酬;

2. 提供超出报酬的努力与服务;

3. 乐意为工作作个人牺牲;

4. 重视工作中每个细节。

三、 积极

1. 从“要我做”到“我要做”

2. 主动分担一些“分外”事;

3. 先做后说，给上司惊喜;

4. 学会毛遂自荐，勇于担当;

5. 高标准，严要求。

四、 负责

1. 负责的核心在于责任心;

2. 认真对待本职工作，岗位职责;

3. 上下左右负责，负责到底;

4. 把每一件事做好。

五、 效率

1. 跟穷忙瞎忙说再见，目标管理;

2. 专心致志，心无杂念;

3. 量化、细化每天的工作;

4. 拖延是最狠毒的职业杀手;

5. 讲究条理性，列清轻重缓急;

6. 讲究情理性，熟知人情世故，心理态度。

六、 结果

1. 一开始就要思考如何把工作做完、做好;

2. 办法永远比困难多;

3. 聪明地工作而不仅仅是努力工作或混日子;

4. 没有条件就创造条件;

5. 把任务完成得超出预期。

七、 沟通

1. 沟通和八卦不一样，态度要端正;

2. 不说和说得过多都是一种错，态度很重要;

3. 带着解决方案去提问题，当面沟通，当场解决;

4. 培养接受批评，持续改善的情商;

5. 胸怀全局，既报喜也报忧;

6. 内部可以有矛盾，对外要一致。

八、 团队

1. 滴水融入大海，个人融入团队;

2. 服从总体安排;

3. 不做团队的短板，给自己增高、增值;

4. 遵守纪律，多为别人、团队考虑。

九、 进取

1. 以空杯心态去学习、去吸取;

2. 不要总生气，而要争气;

3. 不要一年经验重复用十年;

4. 挤时间学习、充电、培训、总结;

5. 发展自己的比较优势;

6. 挑战自我，未雨绸缪。

十、 低调

1. 不要邀功请赏;

2. 克服“大材小用”心理;

3. 不要摆架子耍资格;

4. 天下才人之败，皆因一傲字，天下庸人之败，皆因一懒字;

5. 努力做到名实相符，不搞屁股指挥脑袋;

6. 成绩只是开始，荣誉当作动力。

结合本次晨读内容及总经理讲话，希望惠州富盈全体同仁能客观的认识自身的不足，认真对照岗位职责找到差距。在日常工作生活中要本着低调谦虚的态度，多向身边的优秀的同事学习，争取做一个称职的好员工，与公司共同发展进步。